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Trainings

Ressourcen stärken für Leistung & Wachstum

Mobil: +49.172.8321501 oder E-Mail: info@creaconcile.de

Trainings für starke Mitarbeiter & starke Teams


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Warum Mitarbeitertrainings?

Sie sind Experte in Ihrem Fachbereich und verfügen über Fachwissen und Erfahrung. Sie nutzen täglich Ihre Expertise im Umgang mit Ihren Klienten & Kunden. Sie haben ebenso ein Team von fachkundigen Mitarbeitern, das Sie dabei unterstützt. Was aber, wenn schlechte Kommunikation, Missverständnisse oder gar Konflikte im Arbeitsteam eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Kunden bremsen? Oder durch Zeitdruck, Stress und stetige Belastung nur noch tägliches „Abarbeiten“ möglich ist und der Raum für Neues und für Wachstum blockiert ist? Creaconcile ermöglicht es Ihnen, die eigene Leistungsfähigkeit und die Ihres Teams zu stärken, Potentiale & Ressourcen auszuschöpfen und somit das Wachstum Ihres Unternehmens zu fördern.

Was machen Mitarbeitertrainings?

"Teamtage" lassen Ihr Team, egal ob Mitarbeiter eines Unternehmens, einer Behörde oder einer Schule, einen eindrucksvollen Tag miteinander erleben. Das gemeinsam Erlebte fördert den Einzelnen, stärkt das WIR-Gefühl, gibt jedoch ebenso Raum, um z.B. mögliche Unstimmigkeiten oder gar Konflikte wohlwollend zu klären. Die Rückmeldungen der Teilnehmer zeigen, dass es vor allem die Wertschätzung ist, die ein Unternehmen ihren Mitarbeitern durch Teamtage entgegenbringt und somit DANKE sagt. Ein Wort das laut Mitarbeitern zu selten über die Lippen kommt. Teamtage sind stets voller aktiver Elemente, so dass die Teilnehmer mit Leichtigkeit viel für sich persönlich und das Team mitnehmen.

Wann Mitarbeitertrainings?

Wünschenswert ist es, Trainings mit Fokus auf Stärkung von Leistung und Wohlbefinden der Mitarbeiter durchzuführen. Nämlich dann, wenn das Team gute Arbeit zeigt und Sie möchten, dass es weiterhin so bleibt. Langfristig zeigt sich, dass die Motivation der Mitarbeiter nach solchen Trainings steigt und die Verbundenheit zum Arbeitgeber gestärkt wird. In der Realität kommt es leider häufig erst dann zu Trainingsmaßnahmen, wenn z.B. schon Konflikte im Team vorhanden sind, es bereits Fälle von Burnout gegeben hat oder der gefühlte Stress der Mitarbeiter extrem hoch ist, es Krankheitsfälle und Leistungseinbrüche gibt.

Welche Inhalte und Zielstellungen?

Inhalt und Zielstellung können unterschiedlicher Art sein:

Ihr Team:


Welche Themen?

Die Länge der Trainings variiert pro Thema und kann ein halbtägiger Workshop oder ein Training von 1 bis 3 Tagen sein. Themen können kombiniert werden. Impulsvorträge zu jedem Thema ermöglichen einen guten Überblick.


Ganz ehrlich: In der Kommunikation ticken wir Menschen wie vor 20.000 Jahren. Erfolgreiche Kommunikation ist demnach einfacher als Sie denken: wenn Sie die Basistechniken der erfolgreichen Kommunikation für sich entdecken, erleben Sie ein positives und konstruktives Miteinander, können Ihren Standpunkt überzeugend darstellen und ihre Ziele verwirklichen.

Kommunikation Specials

Ganz ehrlich: gehen Sie gern in ein Geschäft, in dem die Mitarbeiter griesgrämig dreinschauen? Motivierte & engagierte Mitarbeiter sind der Traum für jeden Unternehmer, denn sie sind nachweislich leistungsfähiger, gesünder und sichern den Erfolg Ihres Unternehmens. Gemeinsame aktive Trainings fördern Wachstum, Ideenreichtum und Entfaltung von Potentialen und stärken die Konfliktfähigkeit. Jeder Kunde spürt unterbewusst die positive Teamatmosphäre.

Teamentwicklung Specials

Ganz ehrlich: haben Sie schon einmal darüber nachgedacht, welchen wirtschaftlichen Schaden ein hochgradig gestresster oder von Burnout bedrohter Mitarbeiter Ihrem Unternehmen zufügen kann? Die Fehltage aufgrund von stressbedingten Krankheiten steigen stetig an und sind mit hohen Kosten verbunden. Es macht Sinn, rechtzeitig entgegen zu steuern und sich selbst und Ihre Mitarbeiter gegen Stress zu wappnen, vor Burnout zu schützen und dabei Nerven und Geld zu sparen.

Prävention Specials

Ganz ehrlich: denken Sie noch immer, dass Kreativität nur etwas für Künstler ist? Mitnichten, denn Kunden bleiben bei dem Dienstleister, der neben Fachwissen & Freundlichkeit auch die passende Lösung für seinen Wunsch findet. Die Teilnehmer lernen um die Ecke zu denken, innovative Lösungen zu finden und ebnen den Weg, das eigene Team und Ihre Kunden zu begeistern.

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